Sylwester 2026 może stać się dniem wolnym od pracy! Sprawdź, jak art. 130 §2 Kodeksu pracy i kalendarz dają etatowcom czterodniowy weekend bez urlopu.
Największe od dwóch dekad zmiany w prawie pracy wejdą w życie w 2026 r. Sprawdź 13 kluczowych reform: wyższa płaca minimalna, jawność wynagrodzeń, 4-dniowy tydzień pracy, zdalne kontrole PIP i …
Wigilia 2025 oficjalnie wolna od pracy? Sprawdź, kogo obejmą wyjątki, jakie kary grożą za nielegalne zatrudnianie 24 grudnia i co muszą wiedzieć pracodawcy.
Wigilia 2025 to nowy dzień ustawowo wolny. Sprawdź, kogo dotyczy zakaz pracy 24 grudnia, jakie wyjątki przewiduje prawo i jak uniknąć kar nawet do 100 000 zł.
Czy 10 listopada 2025 jest dniem wolnym? Sprawdź, jak przepisy Kodeksu pracy i decyzja rządu tworzą czterodniowy weekend 8–11 listopada i co zmienia Wigilia.
Sprawdź, komu i na jakich zasadach przysługuje odprawa emerytalna. Dowiedz się, ile wynosi i jak ją otrzymać – to nawet jedna dodatkowa pensja!
Od 2026 r. rosną odprawy przy zwolnieniach grupowych. Sprawdź, ile wyniesie maksymalna odprawa (72 090 zł) i ile dostaną pracownicy z pensją minimalną. Poznaj zasady i przygotuj się na zmiany.
3-miesięczny urlop regeneracyjny po 7 latach pracy – nowy postulat związków zawodowych. Dowiedz się, kogo obejmie, jakie ma zalety i czy ma szansę stać się prawem.
Sejm rozważa rewolucję w prawie pracy: urlop 30 lub 36 dni dla rodziców i opiekunów osób z niepełnosprawnościami. Sprawdź, kogo obejmą zmiany i kiedy mogą wejść w życie.
Październik 2025 to szansa na ponad 900 zł ekstra dla pracujących w nocy na etacie. Sprawdź, kto dostanie dodatek automatycznie, a kto musi go wynegocjować.
Dowiedz się, jak zyskać nawet 12 dodatkowych, w pełni płatnych dni wolnych rocznie, nie ruszając urlopu – wystarczy oddać krew i dostarczyć proste zaświadczenie pracodawcy.
10 listopada 2025 r. będzie dniem wolnym od pracy dla służby cywilnej, a wielu etatowców skorzysta z czterodniowego weekendu 8–11 listopada. Sprawdź, kogo obejmują zmiany i jakie obowiązki mają pracodawcy.
35 dni urlopu dla każdego pracownika? Sprawdź, na czym polega rewolucyjna propozycja, jakie korzyści przyniesie i kiedy może wejść w życie.
Nowe przepisy o kontroli zwolnień lekarskich: większe uprawnienia ZUS, protokół z każdej kontroli, obowiązki pracodawców i koniec luki w pierwszych tygodniach L4.
Największa od lat reforma PIP: zdalne kontrole, wyższe kary i obowiązkowe przekształcanie umów zleceń w etaty. Sprawdź, co zmieni się do końca 2025 r.
Sprawdź, jak legalnie uniknąć pracy w upale latem 2025 r. Dowiedz się, kiedy możesz skorzystać z urlopu na żądanie lub przerwać pracę na podstawie Kodeksu pracy, oraz jakie obowiązki ma …
Kiedy rodzic ma pierwszeństwo w urlopie? Poznaj wyjątki w Kodeksie pracy: urlop po macierzyńskim, ojcowski, rodzicielski i opiekuńczy. Sprawdź, co grozi za nierówne traktowanie.
Projekt przyznania nawet 35 dni urlopu rocznie administracyjnym pracownikom PIP zyskał poparcie sejmowych ekspertów, ale rodzi pytania o równość i systemowe reformy urlopowe.
