Coraz więcej osób spędza długie godziny przed ekranami komputerów, co negatywnie wpływa na wzrok. Na szczęście zarówno pracodawcy, jak i Narodowy Fundusz Zdrowia (NFZ) oferują dofinansowanie do zakupu okularów i soczewek kontaktowych. W niektórych przypadkach można uzyskać nawet 800 zł na okulary lub 1050 zł na soczewki. Kto może skorzystać z tej pomocy i jak złożyć wniosek? Oto najważniejsze informacje!
Kiedy pracodawca musi sfinansować okulary lub soczewki?
Zgodnie z Kodeksem pracy oraz przepisami BHP, jeśli praca wymaga regularnego korzystania z monitora komputerowego przez co najmniej 4 godziny dziennie, pracodawca ma obowiązek zapewnić pracownikowi okulary korekcyjne lub soczewki kontaktowe.
🔹 Dofinansowanie dotyczy zarówno osób zatrudnionych na pełen etat, jak i tych pracujących w niepełnym wymiarze godzin.
🔹 Pracownik musi przedstawić zaświadczenie od lekarza medycyny pracy, potwierdzające konieczność korekcji wzroku.
🔹 Wysokość refundacji zależy od polityki firmy – średnia kwota dofinansowania wynosi od 250 do 450 zł.
Jak często można skorzystać z refundacji?
Nie ma jednego, ustalonego okresu, po którym można ponownie ubiegać się o refundację. Decydujące jest zalecenie lekarza medycyny pracy – jeśli wada wzroku się pogłębi, pracodawca powinien ponownie pokryć koszty zakupu nowych szkieł lub soczewek.
📅 Nowe okulary można otrzymać np. raz na 2-3 lata, ale jeśli lekarz uzna, że konieczna jest wcześniejsza wymiana, pracownik ma prawo do kolejnej refundacji.
Dofinansowanie z NFZ – kto może skorzystać?
Nie tylko pracownicy mogą liczyć na wsparcie. Narodowy Fundusz Zdrowia (NFZ) oferuje dofinansowanie na okulary i soczewki dla wszystkich osób objętych ubezpieczeniem zdrowotnym. Dotyczy to m.in.:
✔ Osób pracujących i ubezpieczonych w ZUS.
✔ Dzieci do 18. roku życia.
✔ Kobiet w ciąży i w okresie połogu.
Kwota dofinansowania zależy od rodzaju wady wzroku i wynosi od 25 zł do nawet 600 zł na szkła korekcyjne.
Jak uzyskać refundację z NFZ?
Aby skorzystać z dofinansowania NFZ, należy:
1️⃣ Udać się do okulisty, który wystawi receptę na okulary lub soczewki.
2️⃣ Odebrać zlecenie na wyrób medyczny (np. szkła okularowe).
3️⃣ Zrealizować receptę w salonie optycznym, który ma podpisaną umowę z NFZ.
📢 Ważne! Wysokość refundacji zależy od stopnia wady wzroku – im większa, tym wyższa kwota dofinansowania.
Czy pracodawca może odmówić refundacji?
Pracodawca nie może unikać obowiązku finansowania okularów lub soczewek, jeśli lekarz medycyny pracy zalecił ich stosowanie. W przeciwnym razie może grozić mu kara finansowa od 1000 do nawet 30 000 zł.
Jeśli firma nie chce pokryć kosztów, pracownik może zgłosić sprawę do Państwowej Inspekcji Pracy (PIP) lub dochodzić swoich praw na drodze sądowej.
Podsumowanie – kto może otrzymać dofinansowanie?
📌 Pracownicy pracujący przy komputerze min. 4 godziny dziennie – refundacja od pracodawcy.
📌 Osoby ubezpieczone w NFZ – dofinansowanie do szkieł korekcyjnych.
📌 Średnia kwota dofinansowania: 800 zł na okulary, 1050 zł na soczewki.
📌 Aby uzyskać refundację, wymagane jest zaświadczenie lekarskie.
Warto pamiętać, że zdrowie oczu to podstawa – jeśli pracujesz przy komputerze, skorzystaj z dostępnej pomocy i zadbaj o swój wzrok!