Waloryzacja 2026 zaskoczy emerytów? Rząd szykuje niespodziankę dla milionów seniorów!

Justyna
Biznes i finanse
29.11.2025 9:10
Waloryzacja 2026 zaskoczy emerytów? Rząd szykuje niespodziankę dla milionów seniorów!

Waloryzacja świadczeń emerytalno-rentowych w 2026 roku przyniesie nie tylko przewidywany wzrost świadczeń, ale także niespodziankę, którą rząd zapowiada dla seniorów. Choć podwyżka może być niższa niż w ostatnich latach, pojawia się gwarantowany minimalny wzrost najniższych emerytur, a także planowane zmiany, które wpłyną na setki tysięcy Polaków. Co dokładnie się zmieni?

Od kiedy obowiązuje waloryzacja?

1 marca 2026 roku – to data, od której emeryci i renciści otrzymają świadczenia w nowej, wyższej wysokości. Obowiązek ten wynika z przepisów ustawy o emeryturach i rentach z FUS, a cały proces odbywa się automatycznie – bez konieczności składania wniosków przez świadczeniobiorców.

Inflacja spada, a podwyżki będą najniższe od lat

Tegoroczna waloryzacja oparta będzie o niższy wskaźnik niż w poprzednich latach. Według prognoz, wskaźnik waloryzacji wyniesie 4,88 proc., co może oznaczać najskromniejsze podwyżki od 2021 roku.

Dla porównania, wskaźniki w poprzednich latach prezentowały się następująco:

  • 2023 r. – 14,8%

  • 2024 r. – 12,12%

  • 2025 r. – 4,88%

W 2026 roku wzrost świadczeń będzie więc symboliczny, chyba że rząd zdecyduje się na dodatkowe wsparcie – co nie zostało jeszcze wykluczone.

Zmiana mechanizmu? Rząd się nie zgodził

Minister rodziny Agnieszka Dziemianowicz-Bąk proponowała, by do inflacji doliczać 35% realnego wzrostu płac zamiast obecnych 20%. Zmiana ta mogłaby dać seniorom realnie wyższe świadczenia. Jednak Rada Ministrów nie zaakceptowała tej propozycji – co wywołało rozczarowanie związków zawodowych i samych emerytów.

„Godna emerytura” – nowy próg minimalny

Tu pojawia się niespodzianka, którą zapowiedział rząd. Dzięki ustawie o „Godnej emeryturze”, osoby pobierające minimalne świadczenie otrzymają co najmniej 150 zł brutto podwyżki – niezależnie od wskaźnika waloryzacji.

Oznacza to, że od marca 2026:

  • minimalna emerytura wzrośnie z 1878,91 zł brutto do 2030 zł brutto,

  • na rękę to około 1847,30 zł,

  • gwarancja obejmie także trzynastki i czternastki.

Pozostali emeryci otrzymają waloryzację zgodnie z przepisanym wskaźnikiem – co może oznaczać podwyżki rzędu kilkudziesięciu do około 150 zł netto miesięcznie, w zależności od kwoty bazowej.

Kogo obejmie waloryzacja 2026?

Z wyższymi wypłatami mogą liczyć się nie tylko emeryci ZUS i KRUS, ale także:

  • osoby otrzymujące renty (z tytułu niezdolności do pracy, socjalne, rodzinne),

  • emeryci mundurowi,

  • osoby pobierające świadczenia przedemerytalne,

  • beneficjenci dodatków: pielęgnacyjnych, kombatanckich, energetycznych, dla sierot zupełnych.

Wszystkie świadczenia zostaną przeliczone automatycznie i trafią na konta świadczeniobiorców w nowych wysokościach już w marcu 2026 roku.

Ostateczne dane – dopiero w lutym 2026

Ostateczny wskaźnik waloryzacji zostanie ogłoszony w lutym 2026 roku, gdy GUS opublikuje dane o inflacji i wynagrodzeniach za cały 2025 rok. Do tego momentu wszystkie podane kwoty należy traktować jako prognozy.

Choć waloryzacja 2026 zapowiada się jako najniższa od pięciu lat, dla części seniorów może oznaczać pozytywne zmiany dzięki gwarancjom i minimalnym podwyżkom. Rząd podkreśla, że celem jest utrzymanie realnej wartości świadczeń, mimo trudnej sytuacji budżetowej.

Kluczowe Punkty
  • Rząd zapowiada waloryzację świadczeń od 1 marca 2026 roku.
  • Wskaźnik waloryzacji prognozowany na 4,88 % – najniżej od 2021 r.
  • Nowa ustawa „Godna emerytura” gwarantuje minimum 150 zł brutto podwyżki najniższych emerytur.
  • Minimalna emerytura wzrośnie do 2030 zł brutto (ok. 1847 zł netto).
  • Zmiana obejmie także trzynastki i czternastki.
  • Waloryzacja dotyczy wszystkich świadczeń: ZUS, KRUS, rent, mundurówki, dodatki.
  • Przeliczenia nastąpią automatycznie; nie trzeba składać wniosków.
  • Ostateczny wskaźnik GUS poznamy w lutym 2026.
  • Rząd nie przyjął propozycji zwiększenia udziału wzrostu płac z 20 % do 35 %.
  • Możliwe dalsze dodatkowe wsparcie, choć decyzji jeszcze brak.
Zostań z nami