Wakacje od ZUS i zasiłek od państwa. Zapowiedź ważnych zmian dla przedsiębiorców!

Martyna P.
Newsy
24.10.2023 8:49
Wakacje od ZUS i zasiłek od państwa. Zapowiedź ważnych zmian dla przedsiębiorców!

Donald Tusk ma plany dotyczące kwestii oskładkowania firm. Polityk dąży do wprowadzenia istotnych zmian dla przedsiębiorców i samozatrudnionych. 

 

 

Wakacje od ZUS

Szczegóły przybliżył portal wybircza.biz. Koalicja Obywatelska, Lewica oraz Trzecia Drogą chcą wprowadzenia wakacji od płacenia ZUS dla przedsiębiorców i samozatrudnionych. Przedsiębiorcy będę mieli prawo rezygnacji z zapłaty składek na obowiązkowe ubezpieczenie społeczne.

 

Jak długie będą wakacje od ZUS?

Długość wakacji nie została jeszcze sprecyzowana. Pojawił się pomysł jednego miesiąca w roku oraz „wakacji w trudnej sytuacji”. Politycy poinformowali, że długość wakacji od ZUS (w trudnej sytuacji) będzie mogła wynosić od trzech miesięcy do maksymalnie pół roku. Konkrety mają zostać przedstawione po przeanalizowaniu budżetu państwa. Przedsiębiorca lub samozatrudniony musiałby udokumentować, że nie ma żadnych dochodów lub jest na minusie.

 

Świadczenie od państwa

Donald Tusk poinformował także, że przedsiębiorcy, którzy nie mogą płacić składek ZUS przez miesiąc, będą mogli otrzymać świadczenie od państwa. Jego wysokość ma wynieść połowę minimalnego wynagrodzenia. W 2024 roku będzie to ½ z 4300 złotych brutto czyli 2150 złotych brutto.

Zdjęcie Wakacje od ZUS i zasiłek od państwa. Zapowiedź ważnych zmian dla przedsiębiorców! #1

Pracodawca zapłaci dodatkową pensję

Przypomnijmy, że na 2024 rok zaplanowano dwie podwyżki minimalnego wynagrodzenia. Jedna podwyżka będzie w styczniu, druga w lipcu.

Oto, jak będą wyglądać koszty zatrudnia pracownika:

  • Koszt zatrudnienia jednego pracownika wyniesie 5111 złotych (od stycznia 2024),
  • Koszt zatrudnienia jednego pracownika wyniesie 5181 złotych (od lipca 2024 roku).

Należy podkreślić, że różnica pomiędzy kwotą wynagrodzenia, a  kwotą wypłacaną pracownikowi „na rękę” wyniesie aż 60%.

Do kwestii tej odniósł się specjalista z firmy InFakt, który informuje, że koszty zatrudnienia 5 pracowników w 2023 roku będą równe kosztom zatrudnienia 4 pracowników w 2024 roku.

W związku z tym można stwierdzić, że pracodawcy będą musieli wypłacić jedną dodatkową pensję w 2024 roku.

Minimalne wynagrodzenie o 700 zł w górę

W sumie Polacy będą otrzymywać dodatkowe 700 złotych.

  • W styczniu 2024 podwyżka o 642 złote. Minimalne wynagrodzenie – 4242 zł brutto (3221,98 na rękę),
  • W lipcu 2024 podwyżka o 58 złotych. Minimalne wynagrodzenie – 4300 zł brutto (3261,53 na rękę).

Przypomnijmy, że obecnie minimalne wynagrodzenie za pracę wynosi 3600 brutto (2783,86 złotych netto).

Składki ZUS 2024

Przeciętne wynagrodzenie w 2024 roku ma wynieść 7794 złotych.

Przypomnijmy, że podstawa wysokości składek ZUS dla przedsiębiorców to 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia.

Przy obecnych prognozach podstawa wyniesie 4676,40 zł.

Składki ZUS na rok 2024 wyniosą więc 1594,19 zł (bez składki zdrowotnej).

Będzie to o 175,70 złotych więcej niż w 2023 roku.